Chargé de recrutement - H/F

L'entreprise

Genesis RH est un groupe d'agences d'emploi spécialisé dans le recrutement en intérim, CDD et CDI de profils qualifiés.

👨👨 Arnaud et Vincent, les deux dirigeants du groupe, ont créé une PME a forte valeur humaine.

Pour eux, l'envie et le plaisir sont les deux moteurs de la performance.

 Etes-vous prêt à partager votre talent ? 💪

⬇️ Les acteurs ? Nos deux dirigeants 😎

Le poste

Dans le cadre d'un renforcement de l'équipe, le Groupe Genesis RH recherche un(e) chargé(e) de recrutement en CDI.

📍 Basé(e) sur Bourg en Bresse, vos missions seront :

🔎 Sourcing et recrutement :

  • Identifier et suivre les sources de recrutement, publier des annonces
  • Rencontrer les candidats et échanger sur leur parcours
  • Evaluer leurs compétences et définir leur cahier des charges

🗣 Gestion clientèle intérimaire :

  • Réaliser les mises en poste
  • Effectuer les suivis de mission et s'assurer de la satisfaction

✒️ Traitement des commandes client :

  • Analyser le besoin du client 
  • Vérifier sa solvabilité
  • Déléguer le candidat sélectionné

🤝 Suivi clientèle entreprise :

  • Réaliser des visites d'étude de poste
  • Rédiger les propositions commerciales
  • Participer aux actions de fidélisation

💻 Gestion administrative :

  • Saisir les dossiers d'inscriptions
  • Rédiger les contrats 
  • S'assurer du respect de la réglementation
  • Gérer les plannings

Profil recherché

🎓 Vous êtes titulaire d'un Bac+2 Gestion de la PME ou d'une Licence RH

⌨ Vous maitrisez les outils de bureautique

🏆 Vous aimez le challenge et le contact humain

💪 Vous êtes dynamique, force de proposition et polyvalent(e)

✔️ Vous avez une première expérience dans le recrutement 

🚀 Alors ce poste est fait pour vous. N'attendez plus, rejoignez notre équipe !

 



Compétences recherchées

  • Réaliser des opérations de sourcing
  • Présélectionner des candidats lors des recrutements
  • Mener un entretien de recrutement
  • Établir un contrat de travail
  • Réaliser des prestations de mise à disposition de personnels intérimaires

Éléments nécessaires pour postuler

Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées et passer le(s) test(s) directement lors de votre inscription.

Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.

Document(s) :

  • Curriculum Vitæ

Evaluation(s) :

  • Personnalité: IPLC court

    Personnalité: IPLC court

    • 50 questions
    • Temps illimité

    Ce test évalue les motivations et les sources de satisfaction au travail. Nous pouvons ainsi connaître votre capacité d'adaptation et votre envie de réussir dans notre milieu professionnel.

Candidature facile